教师应聘心理测试题
教师应聘心理测试题 篇1 一、单项选择题(共15小题,每小题1分,共15分) 1、在人的心理发展过程中,发展是不可逆的,也不可逾越,这体现了心理发展的( )。 A.定向性 B.币平衡性 C.阶段性 D.差异性 2、学生在教学情境中通过与教师、同学以及教学信息的相互作用获得知识、技能和态度的过程是( )。 A.联想过...
一个很准的心理测试:按下面的步骤一步一步做,不要作弊,否则你的希望会落空(用3分钟完成)发送这个留言的人说:她的愿望在十分钟内变成现实,记住:不要有欺骗行为。这个戏的结果非常有趣,注意:按顺序往下读,不能跳跃地往下读(只要花3分钟,值得一试)首先拿一枝笔和一张纸,当你在作出选择...
2、任老师在上课的过程中,注意到王小明在搞小动作。这说明,任老师具有___C___。 A 教育观察力 B 言语表达能力 C 注意分配的能力 D 教育想象力 3、小华胡乱回答老师的提问,老师生气了,罚小华抄写正确答案100遍,这说明___BC___。 A 小华非常淘气 B 老师教育方法不当 C 老师缺乏教育机智 D 老师缺乏教育...
教师进编考心理测试不过关能重考。心理测试在教师行业招聘中还没有大范围的应用过,所以一定会参考其他职业招聘时所使用的心理素质测评的模式,再结合教师职业本身的特点出题,所以需要在网上搜索一些心理素质测评相关的内容自己看看,熟悉一下是没问题的。心理测试其实就是考诚信,做这个题目的时候会发现好多...
教师入编心理测试,一般都能顺利通过。其主要目的,是为了评估申请者的心理健康状况,确认是否存在特殊的心理问题。若个人心理状态健康,按照指示完成测试,通常不会遇到任何障碍。然而,对于那些思想倾向极端的人群,通过心理测评的难度会相对较大。这一测试具有较高的参考价值。心理测试通常被视为确保教育工作...
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