霍兰德六种类型

6.常规型(Conventional)常规型的人注重秩序和组织,喜欢明确的工作任务和规则。他们通常在事务性工作中表现出色,如会计、行政助理、图书管理员等。这六种职业类型构成了霍兰德职业兴趣测验(Holland Occupational Themes)的基础...
霍兰德六种类型
阅读 0 次 更新于 2025-04-20 09:20:45 我来答关注问题0
  • 霍兰德六型人格及其特点和职业匹配概述如下:1. 实际型(Realistic):特点:偏好操作工具进行具体工作,动手能力强,动作协调,不擅长社交。职业:工程技术、农业等领域,如工程师、技术员、机械操作工、木工、电工等。2. 研究型(Investigative):特点:抽象思维能力强,求知欲强,独立性高,不喜好动手操作...

  • 霍兰德六种类型是实用型、研究型、艺术型、社会型、企业型和事务型。一类型的职业通常会吸引具有相同人格特质的人,具有相同人格特质的人对许多生活事件的反应模式也相似,这种人格物质反映在职业上,就是职业兴趣。个人的职业兴趣往往是多方面的,很少只是集中在某一种类型上。霍兰德六种类型较为适宜的职业...

  • 霍兰德六种类型包括:现实型:喜欢动手操作、维修机器或从事体力活动,善于处理具体问题和实际操作,比如机械师或电工。研究型:喜欢进行科学研究、探索和发现新知识,善于分析和解决问题,比如科学家或研究员。艺术型:喜欢进行艺术创作、设计和创新,富有想象力和创造力,比如画家、音乐家或设计师。社会型:...

  • 霍兰德六种类型是艺术型、传统型、社会型、现实型、企业家型、研究型。1、艺术型:其本的人格倾向是,具有想象、冲动、直觉、无秩序、情绪化、理想化、有创意、不重实际等人格特征。2、传统型:传统型的人主要指各类文件档案、图书资料、统计报表之类相关的各类科室工作。3、社会型:社会型的人具有合作...

  • 霍兰德六种类型及其特点如下:1. 社会型 喜欢与人交往:善于结交新朋友,乐于教导和帮助他人。 关心社会问题:有较强的社会责任感,渴望发挥自己的社会作用。 典型职业:教育工作者、社会工作者等。2. 企业型 追求权力和物质财富:有较强的领导才能,喜欢竞争和冒险。 务实:习惯以利益得失、权利、地位...

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