职业测评的效度是指

通常所说的“职业测评的效度”是指()。

通常所说的“职业测评的效度”是指（）。A.测验结果的公平性 B.测验结果的稳定性 C.测验结果的准确性 D.测验结果的客观性 正确答案:C

职业测评的效度是指

测验结果的准确性。目前流行的职业测评，是心理测验的一个分支，在学术上被广泛认可的心理测验的定义是“行为样组的客观的标准的测量”。如果你真的想借助职业测评达到了解自我的目的，应该选择科学的职业测评。科学的职业测评以特定的理论为基础，经过设计问卷、抽样、统计分析、建立常模等程序编制。职业测评...

职业测评什么是职业测评

效度指的是测评结果的准确性。它反映了测评在多大程度上能真实反映被试的特质或能力。高效度意味着测评能够准确测量所期望的变量。信度指的是测评结果的稳定性。它表示在重复施测或采用相同测评工具在不同时间对同一被试进行测评时，所得结果的一致性。高信度意味着测评结果的可靠性。常模是指有代表性的样...

职业测评职业测评的作用

职业测评通过提供预测、诊断、区别、比较、探测和评估等功能，帮助企业实现人适其职，职得其人，人尽其才，才尽其用，实现组织和个人的双赢。

高考职测是什么

科学的职业测评以特定的理论为基础，经过设计问卷、抽样、统计分析、建立常模等程序编制，必须符合三个条件。科学的职业测评以特定的理论为基础，经过设计问卷、抽样、统计分析、建立常模等程序编制，必须符合三个条件：效度：测验结果的准确性。一般单招有职测。单招是指在国家夏季高考之前参加的一次考试。考试...