霍兰德六种类型是什么？

霍兰德提出的6种基本职业类型为哪六种?

霍兰德提出的6种基本职业类型为：实用型R、研究型I、艺术型A、社会型S、企业型E、常规型C。1、企业家型：（1）对周围的环境颇有影响；（2）最容易冒险；（3）享受戏剧性，激情和快感；（4）最有感知力和洞察力，善于捕捉微小的变化。2、社会型：（1）热于助人，喜欢为他们服务；（2）注重自我社...

霍兰德职业倾向测试的六种类型是哪些?

霍兰德职业测试的六种类型是：社会型、企业型、常规型、实际型、调研型、艺术型。1、社会型 喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系，比较看重社会义务和社会道德。2、企业型 追求权力、权威和物质财富，具有领导才能。喜欢竞争...

霍兰德提出的6种基本职业类型为哪六种?

霍兰德提出的六种基本职业类型包括：1. 实用型（R）：这类个体倾向于从事具体、实用的职业，他们喜欢操作工具和机械，擅长动手能力和技术技能。2. 研究型（I）：研究型个体对理论和抽象概念感兴趣，他们喜欢进行研究、分析和解决问题，追求知识和学术成就。3. 艺术型（A）：艺术型个体具有创造力和想象力...

霍兰德提出的6种基本职业类型有哪些?

霍兰德提出的六种基本职业类型包括：实用型R、研究型I、艺术型A、社会型S、企业型E和常规型C。1. 实用型R：- 倾向于影响和改变周围环境。- 倾向于冒险和尝试新事物。- 善于感知和洞察细微的变化，具有强烈的戏剧感和激情。2. 研究型I：- 对分析和解决问题充满热情。- 具有强烈的逻辑思维和推理能力。

霍兰德六种类型

霍兰德六种类型是艺术型、传统型、社会型、现实型、企业家型、研究型。1、艺术型：其本的人格倾向是，具有想象、冲动、直觉、无秩序、情绪化、理想化、有创意、不重实际等人格特征。2、传统型：传统型的人主要指各类文件档案、图书资料、统计报表之类相关的各类科室工作。3、社会型：社会型的人具有合作...