INTJ的MBTI问题?
MBTI把NTJ型人格看做天生的领导者,要特别注意那指的是天资,能力本身必须后天培养。现在问题是你有没有真正的管理经验,经验都不足何以谈能力。你现在至少是个部门经理吧,手下有几个人。首先就是自己部门的管理,要真正带队伍游刃有余,进而参与公司发展的整体决策,最后扫除公司管理的混乱。如果你现在...
策划者(INTJ)在精细管理方面远超常人。他们的计划需要每一步都与下一步协调一致,即使面临不可预知的困难也能从容应对。尽管他们天生果断、善于谋划且矜持,但并不热衷于管理层,更愿意在幕后策划。一旦成为领导者,策划者会将现实视为施展战略才能的棋盘,他们思想开明,愿意接受有价值的建议,并迅速应...
追求完美与独立:INTJ内心有强烈的驱动力追求个人自由和能力,他们思维严谨,逻辑性强,对理论体系有独到见解,追求高标准与严苛性。谋略家与远见者:拥有独特的思想和远见,擅长理论思维,对复杂概念有敏锐洞察力,在战略思考和组织规划方面表现出色。二、优势与特长 洞察力与解决问题能力:对复杂理论有深刻...
1. INTJ型人格的不足 INTJ型人格往往严肃,这可能影响他们的亲和力,限制思维的广度,减少应变能力。他们通常传统、重视道德伦理,在社交上可能显得不够积极。在人际交往方面可能会有所欠缺,如果处理不当,可能会有心理健康问题,如被认为孤僻、怪异或孤独。2. INTJ型应选择什么样的工作?INTJ型人格适合...
在MBTI性格类型理论中,个体倾向于发展特定的性格特征,并不存在混合类型的概念。INTJ型的人通常能够同时把握宏观视角和具体细节。同样,ISTJ型的人也拥有“预知未来”的能力,但这种能力是基于他们对经验和规律的深刻理解。有一种观点认为MBTI类型中的第八功能是个体的“阴影功能”,对于INTJ型来说,他们的...
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