从测验材料心理测验可分为哪两类

从测验材料心理测验可分为哪两类

心理测验是一种常用的评估手段，可用于了解个体的认知、情感、人格、能力等心理特征。根据测验材料的不同，心理测验可以分为以下两类：标准化测验：标准化测验使用事先制定好并经过验证的标准化材料，如题目、图片、短文等。被测者按照给定的指示或问题，选择、判断或回答。标准化测验具有以下特点：常见的...

心理测验按测验的内容可分为两大类:一类是人格测验,另一类是()

心理测验按照不同的标准，可以分为不同的类型。其中，按测验的内容可分为两大类：一类是能力测验，另一类是人格测验。而能力测验又分为成就测验和性向测验。

心理测验按照测验材料的性质分为

文字测验和非文字测验 文字检测的题目以文字出来材料组成并呈现，要求受测者用文字或语言的方式作答。文字检测的实施比较简便，而且较易与测量人类高层次的心理功能。但是，这类检测容易受社会文化背景的影响，在跨文化比较研究中应用比较困难。同时，不同的文化程度会影响检测结果，对于那些在文字语言方面有...

关于心理测试,下列表述不正确的是(　　)。

心理测验按测验的内容可分为两大类，一类是能力测验，另一类是人格测验。其中能力测验分为成就测验(即判断个人在某方面所表现出来的实际能力)和性向测验(即判断个人将来有可能表现出来的潜在能力)。C项：成就测验评价人们从事某种工作可能获得成就的能力。

心理测验按测验的内容可分为两大类,一类是能力测验,另一类是(　　)

【答案】：A A(基础P132)【解析】心理测验按测验的内容可分为两大类，一类是能力测验，另一类是人格测验。能力测验旨在针对个人工作的实际能力和潜力进行测评。对能力的测评常常是通过智力测验来完成的，包括韦氏成人智力测验和斯坦福一比奈特智力测验。人格测验也称个性测验，主要测量个体行为独特性和倾向性...